Querétaro. Con el propósito de impulsar el crecimiento y la profesionalización de las micro, pequeñas y medianas empresas en el estado de Querétaro, la Comisión Mipyme de Coparmex Querétaro presentó el Distintivo Reto Empresarial Coparmex, un programa enfocado en brindar herramientas estratégicas y directivas a todas las empresas de este segmento económico.
Miriel Chávez Rodríguez, presidenta de la Comisión Mipyme de Coparmex Querétaro, explicó que el programa consta de cuatro módulos llamados sprints (Sprint directivo, Sprint mandos medios, Sprint Estructura y Sprint Media) con un temario enfocado en fortalecer a las Mipymes en aspectos como la organización de su estructura, la capacidad para detectar oportunidades, prevenir riesgos y desarrollar adecuadamente sus procesos.
El Reto Empresarial Coparmex se llevará a cabo del 17 de abril al 21 de julio y ofrecerá mentorías personalizadas a las empresas participantes para ayudarles a visualizar y enfrentar los retos de sus organizaciones.
Cnidia de la Cruz Reséndiz, directora general de Coparmex Querétaro, destacó la importancia de la capacitación en la evolución de las empresas y se comprometió a seguir generando programas de este tipo para fortalecer a las más de mil empresas socias y a todas aquellas que quieran sumarse.
Por su parte, el presidente de Coparmex Querétaro, Jorge Camacho, señaló que este programa se suma al objetivo de generar bien común al ayudar a las empresas a salir adelante y dar un salto de calidad, especialmente después de la pandemia, donde muchas sufrieron una disminución importante de su potencial.
La inversión para las empresas interesadas será de 18 mil pesos, pero las empresas socias de Coparmex tendrán un 70% de descuento y las empresas que no son socias obtendrán un descuento del 50%, incluyendo la membresía a este sindicato patronal por un año.
Las empresas interesadas en participar en el Distintivo Reto Empresarial Coparmex pueden comunicarse al 442 781 4915 o escribir a informacion@coparmexqro.org.
